Purmerend groeit én vernieuwt. Hier komen stadse ambities en landelijke kwaliteiten samen. We verdichten de stad, maken ruimte voor duurzame mobiliteit en innoveren met een E-sport Tech campus. Tegelijkertijd werken we in de Beemster aan vitale dorpen en een veerkrachtige agrarische sector. Klimaat, energie, gezondheid, vergrijzing – dit zijn geen abstracte thema’s, maar dagelijkse opgaven waar wij samen met inwoners, ondernemers en partners werk van maken.

Voor het team Ruimtelijke Ontwikkeling & Beleid zoeken wij een teammanager die met visie en energie stuurt op samenhang, kwaliteit en vernieuwing. Iemand die houdt van bouwen – aan beleid, samenwerking én aan mensen.

Wat ga je doen?

Je geeft leiding aan een team van ongeveer 50 professionals: ontwerpers, beleidsmakers en adviseurs die samen werken aan de ruimtelijke koers van onze gemeente. Van mobiliteit en economie tot landschap en gebiedsontwikkeling, team Ruimtelijke Ontwikkeling & Beleid verbindt de grote thema’s en vertaalt ze in visie en beleid.

De rol van teammanager gaat verder dan aansturen alleen. Jij geeft richting, stimuleert samenwerking over domeinen heen en borgt de inhoudelijke kwaliteit van het werk. Je bent een verbinder binnen de organisatie, met de Waterlandgemeenten en in de Metropoolregio Amsterdam (MRA). Je begrijpt dat onze opgaven regionale en integrale aanpak vragen, en je weet hoe je daarin positie pakt.

Je krijgt de kans om de strategische beleidsvraagstukken verder te ontwikkelen en te vertalen naar concrete acties. Je krijgt volop ruimte om zowel inhoudelijk als procesmatig het verschil te maken, en weet als geen ander dat beleid niet alleen op papier moet staan, het moet ook echt uitgevoerd worden. Jij zorgt ervoor dat het team vanuit inhoud, creativiteit en samenwerking toewerkt naar tastbare resultaten die bijdragen aan de toekomstbestendigheid van Purmerend.

Tegelijk geef je aandacht aan de ontwikkeling van het team zelf. Het team staat goed, het kan en wil verder groeien in samenwerking, eigenaarschap en inhoudelijke scherpte. Jij vindt het leuk om mensen daarin te begeleiden, te coachen en te inspireren.

Wat breng je mee?

Je bent nieuwsgierig, ondernemend en koersvast. Iemand die beweging creëert en daar energie van krijgt.

• Hbo+/wo werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring in leidinggeven binnen de (semi)publieke sector.
• Affiniteit met ruimtelijke ordening, beleidsontwikkeling of gebiedsgericht werken.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en sterke communicatieve vaardigheden.
• Strategisch sterk, denkt integraal en stuurt op kwaliteit én resultaat, maar het is soms ook nodig om hands-on mee te denken.
• Bekend met het speelveld van het ruimtelijk domein in een bestuurlijke context.
• Een coachende stijl van leidinggeven, gericht op groei en samenwerking.
• Verbinding. Je weet mensen en belangen bij elkaar te brengen – binnen én buiten de organisatie.

Wat bieden wij?

Bij de gemeente Purmerend krijg je de kans om een directe impact te maken op de ontwikkeling van de stad en de regio. Je werkt in een inspirerende omgeving waar samenwerking centraal staat en waar jouw deskundigheid gewaardeerd wordt. Je krijgt de kans om leiding te geven aan complexe, maatschappelijke opgaven die ertoe doen. In een gemeente met lef en ambities, die volop in beweging is. Je werkt in een organisatie die openstaat voor vernieuwing, waar ruimte is om te experimenteren en te bouwen aan de toekomst – samen met collega’s, partners en inwoners.

We bieden veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid. Het salaris is ingeschaald in schaal 13, met een maximaal salaris van € 7.417,- per maand.

Binnen het ruimtelijk domein zijn wij op zoek naar twee nieuwe teammanagers, ben je nieuwsgierig naar de andere functie, kijk dan naar de vacature, teammanager Ingenieursbureau.

Meer weten?

Ben je nieuwsgierig naar de inhoudelijke uitdagingen of wil je meer weten over de functie? Neem dan gerust contact op met Myrthe Bleij, teammanager Regie & Strategie via ms.bleij@purmerend.nl of Henriëtte Borgsteede, adviseur staf ruimtelijk domein via h.borgsteede@purmerend.nl.

Het verkrijgen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde om bij ons te kunnen werken.