Wil jij meewerken aan de grote opgave die we hebben op het gebied van wonen? En wil je bijdragen aan leefbare wijken en dorpen, waar wonen en zorg hand in hand gaan?

Purmerend is een prachtige gemeente om voor te werken. En een fijne plek om te wonen, of je dat nou in de stad doet of in de dorpen of het buitengebied van de Beemster. De gemeente is de afgelopen decennia enorm gegroeid. Zowel in aantallen inwoners en woningen als in volwassenheid. En de rek is er nog lang niet uit. De opgaven op het gebied van o.a. wonen, zorg, voldoende voorzieningen, mobiliteit, klimaat en duurzaamheid zijn groot en moeten allemaal een plek krijgen in Purmerend, zowel in de stad als in de dorpen. Om dit mede mogelijk te maken zijn we op zoek naar jou! Een collega met lef, overzicht en daadkracht. Iemand die bijdraagt aan de ontwikkeling van Purmerend op het gebied van wonen.

In Purmerend staan de inwoners van Purmerend centraal. Onze opgave is dan ook te zien wat er voor hen nodig is, om deze praktijk vervolgens te vertalen in passend beleid. Met als doel dat inwoners zich geholpen en gehoord voelen.

Onze opgave

De woonopgave is interessant, divers en soms uiterst complex. We bouwen meer (binnenstedelijk), op minder vierkante meters. Purmerend, waarin we met bijna 100.000 inwoners wonen, werken, recreëren en leven in onze wijken en dorpen, ontwikkelt zich door tot een complete gemeente. Met deze groei, is het belangrijk om onze ruimte zo in te richten, dat het blijft bijdragen aan wat we als gemeente belangrijk vinden. Dat is: het bieden van een fijne plek om te wonen en werken met voldoende voorzieningen nabij voor al onze inwoners. Slim en toekomstbestendig ruimtegebruik vraagt steeds afstemming over de soort, de omvang, de plek van woningen, scholen en de voorzieningen. Begin 2025 wordt onze nieuwe Woon(zorg)visie aangeboden aan de gemeenteraad. Gezamenlijk met het Integraal Huisvestingsplan Onderwijsvoorzieningen (IHP), de Behoeften inventarisatie maatschappelijke voorzieningen en het Beleidskader dagelijkse voorzieningenstructuur. Deze stukken in samenhang te bekijken helpt ons om gedegen keuzes te kunnen maken om de ruimte zorgvuldig, duurzaam, meervoudig en flexibel in te richten met functies die elkaar versterken.

In Purmerend worden veel woningen gebouwd, liggen diverse afspraken met corporaties en ontwikkelaars en onze nieuwe woon(zorg)visie geeft ons richting. Maar we zijn er nog niet. De grote opgaven op het gebied van wonen en zorg vragen om strategische keuzes en interventies. Keuzes die we samen maken met onze partners -in de regio-, de woningcorporaties en ontwikkelaars, waarbij we de behoeftes van onze inwoners nooit uit het oog verliezen.

Wat ga je doen?

Je bent strategisch adviseur en gesprekspartner van het college, directie, MT en (beleids)adviseurs in complexe dossiers en domein-overstijgende projecten. Je staat in verbinding met onze inwoners en werkt samen met verschillende partners, waaronder de corporaties en ontwikkelaars aan de woonopgaven en leefbaarheid in Purmerend. Je bent accounthouder en aanspreekpunt voor de corporaties. Je maakt afspraken bijvoorbeeld over welke woningen waar komen, voor welke doelgroepen en wanneer. Hierin werk je nauw samen met de andere beleidsadviseurs in het team Wonen en de programmanagers van het team Regie in het Ruimtelijk Domein. Maar je schakelt ook veel met collega’s in het Ruimtelijk en Maatschappelijk domein. Want alleen samen kunnen we oplossingen vinden voor de ruimtelijke en maatschappelijke opgaven in onze stad en dorpen.

Je bent de vertegenwoordiger van Purmerend in de Metropoolregio Amsterdam (MRA) op het gebied van bouwen en wonen. Je bereidt de ambtelijke en bestuurlijke overleggen voor. Je spreekt in de regio over de bouwopgaven, huisvesten van aandachtsgroepen, betaalbare voorraad en woningbouwproductie. Je koppelt dit aan de Purmerendse woon(zorg)opgave.

Wie ben jij?

Je verbindt mensen en ideeën en je staat positief in het leven. Je hebt ruime ervaring met bestuurlijke advisering en je hebt kennis van actuele vraagstukken op het gebied van wonen (en zorg). Je hebt een brede interesse en kennis en kan deze koppelen aan opgaven op ruimtelijk en maatschappelijk gebied. Je hebt een onverzadigbare nieuwsgierigheid naar de praktijk en weet deze te vertalen naar aansluitend beleid. Bij alles wat je doet, is het resultaat voor onze inwoners het uitgangspunt. Je begrijpt als geen ander dat de maatschappelijke thema’s gevoelig kunnen liggen en beschikt dan ook over de nodige politieke sensitiviteit. Jij bent niet alleen een strategisch partner, maar ook iemand die de handen uit de mouwen steekt en buiten de gebaande paden durft te wandelen.

Wie zijn wij? 

Team Wonen bestaat uit acht betrokken en gedreven beleidsadviseurs en wij houden ons bezig met zowel de sociale kant van wonen (wonen, zorg en welzijn) als de hardere kant van wonen, de stenen. We kijken breder dan alleen wonen en zetten ons in voor leefbare wijken en dorpen waar het prettig, veilig en goed wonen is voor onze huidige en toekomstige inwoners. Om dit te kunnen doen werken we doorlopend samen met onze collega’s van andere teams in het Maatschappelijk domein, Ruimtelijk domein en Bedrijfsvoering en Diensten.

Kies je voor ons?

Dan beloven wij je een functie die er echt toe doet, met betrokken collega’s binnen een open en interessante organisatie! En natuurlijk een passende beloning:

• Salaris op basis van kennis en ervaring met plaatsing in schaal 12 (maximaal € 6.862,- o.b.v. 36 uur).
• IKB (Individueel Keuze Budget) van 17,05% van je salaris. Dit kun je gebruiken voor vakantiegeld, eindejaarsuitkering, levensloopbijdrage en bovenwettelijk verlof.
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden op zowel (vak)inhoudelijk als persoonlijk vlak.

Hebben we je overtuigd?

Mooi! Stuur vóór 18 november as. je CV en een motivatie. En heb je vragen? Stel ze aan Justin Reus, Teammanager Maatschappelijk domein (0299) 452758).

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde om bij ons te kunnen werken.